Radical Management

Radical Management ist eine Art Unternehmen zu Managen und dabei zur gleichen Zeit eine hohe Produktivität, kontinuierliche Innovation, Freude an der Arbeit und Kundenbegeisterung zu gewährleisten. Dabei unterscheidet sich Radical Management grundlegen von traditionellem Management, welches heutzutage in großen Organisationen

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User Story Workshop

Ein kleiner Satz oder was steckt hinter dem Konzept der User Story? Aufbauend auf dieser zentralen Frage gestaltete Anja Stiedl den Abend. Den Einstieg in das Thema gab ein Überblick über einige Grundlagen zu Scrum (Rollen, Artefakte, Vorgehen), gefolgt von

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Lego City: Scrum Simulation

Aus der Terminankündigung: „Scrum hat viele Facetten. Es geht dabei um Teamwork, Respekt, Kooperation, Verständnis, Produktivität und vieles mehr. Das Scrum LEGO City Game wurde mit dem Ziel entwickelt den Teilnehmern ein Verständnis und Gefühl zu vermitteln wie und warum

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Workshop: Tools und Hilfsmittel im agilen Alltag

Im agilen Alltag kommen vielfach diverse Tools und kleinere oder größere Hilfsmittel zum Einsatz. Im Rahmen des Treffens von Agile Augsburg sind die Teilnehmer unter Leitung von Tobias van Tricht im Rahmen eines Workshops gemeinsam tiefer in den Themenbereich eingestiegen

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Agile Werte und Wertesysteme

Wir leben in Wertesystemen, doch wissen wir was Werte sind oder welche Werte für uns wichtig sind? Im Rahmen dieses Treffens von Agile Augsburg ist Anja Stiedl mit den Teilnehmern tiefer in den Themenbereich eingestiegen. Zuerst wurde ein Überblick über

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Holacracy – A complete system for self-organization

Holokratie stellt ein System zur Selbstorganisation dar und ermöglicht Entscheidungsfindungen in großen Netzwerken, sowie in vielschichtigen Unternehmen. Dabei ziehen sich die gewünschte Transparenz und die partizipativen Beteiligungsmöglichkeiten durch alle Ebenen hindurch. Im Rahmen des Treffens wurden die Idee hinter dem

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Wann ist Scrum wirklich Scrum?

Den Abend der Community Agile Augsburg gestaltete diesmal Rainer Engel. Den Einstieg in die Thematik erfolgte über einen kurzen Erfahrungsbericht zur „Scrum Master Advanced Schulung“ bei Boris Gloger. Im Anschluss bestand die Möglichkeit zum intensiven Austausch und zur Diskussion im

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Agiles Requirements Engineering

Es gibt eine Vielzahl agiler Vorgehensmodelle, welche dabei unterstützen Kundenwünschen in Software abzubilden. Dabei ist ein essentieller Schritt die Ermittlung der Anforderungen des Kunden, denn Sie bilden die Basis für die Realisierung seiner individuellen Lösung in Form von Software. Im

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Let’s talk about Kanban

Kanban ist eine agile Methode zur Implementierung eines evolutionären Change Managements. Der Schwerpunkt liegt auf kontinuierlicher Verbesserung in kleinen Schritten. Dieses und viele weitere Grundkonzepte wurden von Anja Stiedl und Heinz Staber im Rahmen des Treffens vermittelt. Im Anschluss an

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Erfahrungsbericht „Agile World“

Am 29. und 30. Juni fand in München die „Agile World“ statt, eine Konferenz mit dem Fokus aus Erfahrungsaustausch agile Praktiken, Trends und Neuerungen. Christian Ohler und Christian Mika berichten von Ihren Erlebnissen und Key Learnings.

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